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Operations Black Belt (M/W/D)

Referenz: 41684  |  Standort: Heufeld , Bayern ,Deutschland | Arbeitsmodell: Hybrid 

 

Clariant ist ein weltweit führendes Unternehmen der Spezialchemie mit Sitz in der Schweiz, das nachhaltige und innovative Lösungen für zahlreiche Industrien entwickelt. Für unseren Standort in Heufeld suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Operations Black Belt (M/W/D), die im Rahmen der Clariant Excellence Initiative Lean-Sigma-Projekte leitet und so nachhaltige Verbesserungen in unseren operativen Prozessen vorantreibt. In dieser Rolle berichten Sie an den Standortleiter Heufeld und arbeiten eng mit funktionalen Führungskräften sowie dem Master-Black Belt zusammen. Sie übernehmen sowohl die fachliche Leitung von Verbesserungsprojekten als auch die Ausbildung und Coaching von Kolleginnen und Kollegen in der Lean-Six-Sigma-Methodik. Werden Sie Teil eines Teams, das kontinuierliche Verbesserung und operative Exzellenz lebt.


Ihre Aufgaben:

  • Management, Durchführung und Dokumentation von Lean-Six-Sigma-Projekten im Rahmen der Clariant Excellence Initiative
  • Identifikation, Initiierung und Umsetzung von Lean-Six-Sigma-Projekten mit klarem Business-Fokus
  • Zusammenstellung und Führung von Lean-Six-Sigma-Projektteams
  • Regelmäßige Statusberichte an den funktionalen Leiter sowie den Master-Black Belt
  • Aktive Förderung des Lean-Six-Sigma-Gedankens innerhalb der Organisation
  • Sicherstellung eines exakten Reporting zu Projektfortschritt und Nutzenrealisierung
  • Durchführung von Green Belt und Yellow Belt-Trainings und Coaching der Teilnehmer zur erfolgreichen Projektumsetzung

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (MSc oder vergleichbar) in Chemie oder Chemieingenieurwesen, Abschluss einer Lean-Six-Sigma Black Belt-Ausbildung von Vorteil
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Projekten und Projektteams ohne disziplinarische Verantwortung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen
  • Starke Kommunikations- und Coaching-Kompetenz zur Wissensvermittlung
  • Teamorientierte, kollaborative Arbeitsweise im Sinne der Clariant-Werte
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative bei der Projektsteuerung
  • Verhandlungssichere Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch in Wort und Schrift

 

Wir bieten Ihnen:

  • Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle innerhalb der globalen Clariant Excellence Initiative
  • Aktive Mitgestaltung nachhaltiger Verbesserungsprozesse an einem etablierten Produktionsstandort
  • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Experten auf internationaler Ebene
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Lean Sigma und Projektmanagement
  • Ein kollaboratives Arbeitsumfeld, das Innovation und kontinuierliche Verbesserung fördert

 

Ihre Kontaktperson:

Rodrigo Wintersteller
Talent Acquisition Partner EMEA
Tel. +49 (0)69/305-80582

#LI-RW1

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Clariant ist ein weltweit tätiges Spezialchemieunternehmen mit Sitz in der Schweiz, das von dem übergreifenden Purpose ›Greater Chemistry – between People and Planet‹ geleitet wird. Wir verbinden Kundenorientierung, Innovation und Menschen, um Lösungen zur Förderung von Nachhaltigkeit in verschiedenen Industrien zu gestalten. Die Geschäfte gliedern sich in die drei Bereiche Care Chemicals, Catalysts und Adsorbents & Additives. 


Bei Clariant glauben wir, dass Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion für unseren Erfolg unerlässlich sind. Wir wollen Arbeitsplätze so gestalten, dass sich alle Mitarbeitenden willkommen, respektiert, unterstützt und wertgeschätzt fühlen. Unsere vielfältige Belegschaft ermöglicht es uns, auf eine Fülle an Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten zurückzugreifen, die Innovationen vorantreiben.
Wir haben uns verpflichtet, gleiche Aufstiegschancen auf allen Organisationsebenen zu gewährleisten. Basis sind objektive Kriterien unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Rasse, Ethnizität, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder anderen Aspekten der Vielfalt in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen. Wir führen talentierte Personen mit unterschiedlichen Hintergründen und Sichtweisen zusammen. So erlangen wir die Agilität, um den sich wandelnden Bedürfnissen unserer globalen Kunden und Gemeinden gerecht zu werden. Treten Sie unserem Team bei, um unsere Mission zu unterstützen, eine Kultur der Zugehörigkeit zu fördern, in der sich jeder individuell entfalten kann. 

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